Zakres zadań podstawowych:

• organizacja i koordynacja pracy sekretariatu,
• prowadzenie ewidencji korespondencji przychodzącej i wychodzącej,
• prowadzenie kalendarza spotkań i pomoc w organizacji czasu pracy przełożonego,
• organizacja spotkań oraz podróży służbowych,
• wykonywanie samodzielnych projektów zleconych przez przełożonego,
• wsparcie Zarządu w bieżących zadaniach administracyjnych i organizacyjnych,
• koordynowanie przepływu informacji pomiędzy Zarządem a działami firmy,
• prowadzenie korespondencji mailowej i telefonicznej,
• obsługa narzędzi biurowych,
• wykonywanie innych zadań administracyjnych wspierających pracę Zarządu.

Wymagania:

• wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe,
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1,
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office,
• umiejętność organizacji pracy własnej oraz pracy pod presją czasu,
• wysoka kultura osobista i komunikatywność.

Oferujemy:

• ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie produkcyjnej o ugruntowanej pozycji rynkowej, z wysokimi standardami jakości,
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• możliwość rozwoju zawodowego (szkolenia),
• pakiet świadczeń socjalnych.

Uprzejmie informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane oferty.